Universitas Bengkulu memiliki peran yang sangat penting dalam pengembangan sumber daya manusia di Bengkulu. Dengan berbagai program dan kegiatan yang diselenggarakan, universitas ini telah berkontribusi besar dalam meningkatkan kualitas SDM di daerah ini.
Menurut Prof. Dr. Ir. H. Ridwan Nurazi, M.Sc., Rektor Universitas Bengkulu, “Peran universitas dalam pengembangan sumber daya manusia tidak bisa dianggap remeh. Sebagai lembaga pendidikan tinggi, kami memiliki tanggung jawab besar untuk mencetak generasi yang berkualitas dan siap bersaing di dunia kerja.”
Salah satu program unggulan yang dilakukan oleh Universitas Bengkulu adalah kerjasama dengan berbagai instansi dan perusahaan untuk memberikan pelatihan dan magang kepada mahasiswa. Hal ini bertujuan agar mahasiswa dapat mengembangkan keterampilan dan pengetahuan yang dibutuhkan dalam dunia kerja.
Dalam sebuah wawancara dengan Dr. Nia Kurniawati, M.Pd., Dekan Fakultas Psikologi Universitas Bengkulu, beliau menyampaikan, “Kami selalu berusaha untuk terus meningkatkan kualitas pendidikan di universitas kami. Dengan melibatkan mahasiswa dalam berbagai kegiatan pengembangan diri, kami yakin dapat menciptakan SDM yang unggul dan mampu bersaing di tingkat nasional maupun internasional.”
Selain itu, Universitas Bengkulu juga aktif dalam melakukan penelitian dan pengabdian masyarakat yang bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat di sekitar kampus. Dengan demikian, universitas ini tidak hanya fokus pada pengembangan SDM internal, tetapi juga eksternal.
Dengan berbagai upaya dan program yang dilakukan, Universitas Bengkulu terus berperan aktif dalam pengembangan sumber daya manusia di Bengkulu. Harapannya, generasi muda dari daerah ini dapat menjadi agen perubahan yang membawa kemajuan bagi Bangsa dan Negara.
